Proiectul "Incluziune pe piața forței de muncă a tinerilor adulți din medii defavorizate din România"
Scopul proiectului:
Proiectul urmărește sprijinirea tinerilor din județul Alba, proveniți din medii defavorizate, în tranziția de la școală la o carieră stabilă și demnă. Prin consiliere, orientare profesională, vizite în companii, activități educative și colaborări cu angajatori și instituții, se creează un cadru de sprijin activ pentru ca acești tineri să își descopere potențialul, să își construiască un traseu educațional coerent și să își găsească un loc pe piața muncii.
Proiectul acționează atât preventiv – în cazul elevilor din clasele a VII-a și a VIII-a, cât și intervențional – în sprijinul tinerilor din școli profesionale care se pregătesc să pășească în viața activă. În centrul intervenției se află ideea că fiecare tânăr are nevoie de încredere, informații corecte și sprijin concret pentru a reuși.
Perioada de implementare: 2023 - 2025 | Buget: 420.000 lei sumă alocată pentru activități educaționale, consiliere, formare, tabere, mediere, promovare și dezvoltarea relațiilor cu angajatorii

Titularul proiectului: Fundația HEKS/EPER România

Partenerul proiectului: Asociația "Filantropia Ortodoxă Alba Iulia"
Grupul țintă
Activități pentru elevii din clasele a VII-a și a VIII-a
Activități pentru elevii din clasa a XI-a – școli profesionale
Activități complementare
Obiectiv general
Îmbunătățirea accesului tinerilor defavorizați social, inclusiv al celor din comunități de romi, la o muncă decentă și stabilă, prin sprijinirea lor în alegerea unui traseu educațional adecvat și prin facilitarea legăturii dintre școli, angajatori și instituții relevante.
Obiective specifice
Sprijinirea unui număr de 100 de elevi din clasele a VII-a și a VIII-a în realizarea unei alegeri vocaționale informate, prin activități de consiliere, autocunoaștere, vizite în companii și întâlniri cu profesioniști.
Facilitarea integrării pe piața muncii a 60 de elevi din clasa a XI-a, proveniți din școli profesionale, prin sesiuni de informare, consiliere individuală și de grup, mediere și monitorizare a angajării.
Dezvoltarea capacității a 30 de cadre didactice (profesori, consilieri școlari, psihologi) de a susține elevii defavorizați în procesul de orientare școlară și profesională, prin sesiuni de formare și mentorat.
Creșterea gradului de conștientizare și implicare a angajatorilor locali prin implicarea a 20 de reprezentanți în activități de instruire privind integrarea tinerilor defavorizați și gestionarea diversității în cadrul companiilor.
Creșterea performanțelor școlare ale elevilor de clasa a VIII-a prin activități remediale la disciplinele evaluării naționale, pentru a le crește șansele de continuare a educației și de reușită profesională.